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O Cuidado Ativo, o sentimento de dono e o adoecimento do SESMT
Nesse artigo falamos sobre o Cuidado Ativo, o sentimento de dono, e por fim, sobre o adoecimento do SESMT. Falar em sentimento de dono pode parecer um tanto utópico, mas não é. Quando a organização investe em segurança psicológica, quando deixa de fazer segurança para o trabalhador e passa a fazer segurança com o trabalhador […]
Fatores Humanos no ambiente de trabalho: A importância para SST
Os fatores humanos referem-se à interação entre três aspectos inter-relacionados que devem ser considerados: o trabalho, o indivíduo e a organização. Durante a Segunda Guerra Mundial, época em que nasceu a preocupação com os fatores humanos (e ergonômicos), ocorreu uma série de incidentes em pista com o modelo de avião F-13. Os pilotos foram encontrados […]
Desordem de segurança? Como me livrar dela?
Existe um movimento grande na direção de remover a desordem em segurança, o chamado Safety Clutter. Definimos a desordem em segurança como “o acúmulo de regras, procedimentos e práticas de segurança que não contribuem para a segurança do trabalho”. A desordem de segurança é toda aquela ação e papéis de segurança que esperamos que os trabalhadores […]
Livro “O Acidente e a Organização” – Download gratuito!
Nesse artigo você baixa gratuitamente o livro O Acidente e a Organização. É um livro indispensável para quem trabalha na área de SST ou que se relacionam com ela, e para a CIPA. Eu gosto de ler impresso, mas se você gostar de ler em PDF, esse irá lhe agradar muito. “O acidente e a […]
3 Coisas que colaboram para não relato dos acidentes de trabalho
Nesse artigo listaremos 3 coisas que colaboram para não relato dos acidentes de trabalho. O não relato é um problemão para muitas organizações. O pior é que o problema, na maioria dos casos é provocado ou agravado por elas mesmas… E provoca dois problemas: Não emissão da CAT (Comunicação de Acidente de Trabalho): a emissão […]
Sistema 1 e Sistema 2: Até 95% do tempo, estamos no piloto automático…
Sabia que em até 95% do tempo, o trabalhador está no piloto automático? E se eu disser que você e eu também? O conceito “sistema 1 e sistema 2” explicam porque isso acontece. No livro Rápido e Devagar, o Psicólogo e Economista Daniel Kahneman nos apresenta o conceito “sistema 1 e sistema 2”. Esse conceito […]
Comunicação Não Violenta no Trabalho: Os benefícios e exemplos de como utilizar
Nesse artigo abordaremos a Comunicação Não Violenta no Trabalho. Mostraremos os benefícios e exemplos para que possa levar essas ideias para sua organização, se for o caso. A comunicação é uma parte essencial na vida do ser humano, aliás, é o poder de nos comunicar claramente que nos diferencia dos demais seres viventes. No ambiente […]
A importância do cuidado ativo na segurança do trabalho
Qual a importância do cuidado ativo na segurança do trabalho? Investir em segurança do trabalho é uma das ações mais importantes que qualquer organização pode adotar. A prevenção de acidentes e doenças ocupacionais é fundamental para garantir a saúde e bem-estar dos colaboradores e evitar prejuízos financeiros para a empresa. E um dos principais fatores que […]
Pesquisas de opinião na segurança do trabalho
Será que pesquisas de opinião na segurança do trabalho seriam relevantes? Pesquisas de opinião são fundamentais para a decisão de negócios. Produtos novos, engavetamento de projetos, mudanças de produtos e serviços, tudo isso é mais melhor resolvido quando os usuários do sistema são ouvidos. Porque isso seria diferente na área de SST? Porque empresas e […]
03 Práticas ultrapassadas que ainda são utilizadas em treinamentos de segurança
Essas 03 práticas ultrapassadas que ainda são utilizadas em treinamentos de segurança diminuem a eficácia dos treinamentos. Palestras e treinamentos são importantes, a ciência já comprovou esse fato! Mas treinamento de segurança de protocolo, ou seja, somente para cumprir norma é uma enorme perda de tempo e financeira. Cumprir a norma não basta, é preciso […]
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- O que falta não é desenvolver o trabalhador, mas desenvolver a liderança
- As fases da mudança de comportamento
- Melhore o impacto das estatísticas de acidentes contando histórias
- Como fazer o trabalhador se lembrar das regras de segurança no trabalho
- Comunicação de Segurança: Repetição x Redundância x Canais Adequados
